万宝盛华对国内4000余家企业的调查结果显示，金融、保险和房地产行业的四季度净雇佣前景指数为10％，比第三季度下降了16个百分点。

　　净雇佣前景指数由期望增员的雇主比例减去期望减员的雇主比例而得，是国际通用的衡量雇佣市场活跃程度的指标。

　　该份报告显示，今年前三个季度，金融、保险和房地产行业的人才招募量随着其业务迅速扩张而激增。值得注意的是，由于一些金融行业雇主 “迫不及待”地招募高端人才，不乏有些人被推上了高于其能力所及的职位的现象，这并不利于企业的长远发展。