猜测三：，任老板太有钱了，不惜花点小钱搞一次政治运动，搞一次清洗，反正华为的集体辞职，竞聘上岗也不是第一次了。想想也不对，华为工作8年以上的员工应该是华为现在的骨干，就是有个别惹任老板不高兴的害群之马也没有必要付出这样的代价去清理呀？直接搞掉不就完了嘛，民企又不是国企。
　　猜测四：这是华为的狼性文化，这样做的目的是告知员工华为没有无固定期限合同一说，华为永远没有铁饭碗，那你华为直接告诉员工我们不签无固定期限合同就完了呗，不合法你就告我，告我的代价无非就是陪你N+1嘛，不会这1万多人都告我吧，如果都告，那就不是华为了，我们相信华为的吸引力还是很大的，很多人宁愿委曲求全也不愿离开的。花了10个亿只为了告诉员工这么个事，告诉的方法很多，这样到底值不值得，读者自己去思考吧。
　　笔者的种种猜测都被华为是理智的这个假设推翻了，现在没有办法了，只有两个论断，一、笔者傻了，如果是这样，请有识之士或华为高人出来指点迷津；二、华为疯了，那样全深圳人民都会笑了。

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