世界经理人文摘

2023-06-05

有了正确的工具，企业可以在不对社会产生负面影响的情况下进行创新和实现增长。《超越破坏，在不取代产业、公司或工作的情况下创新和实现增长》是长期研究旅程的成果。我们首先寻求扩···

2023-05-15

成功是百分之一的天才加上百分之九十九的运气。除了躺着“听天由命”，我们有没有办法提高“中奖机率”？如何让运气就会站在你这边！抓住一天的认知能力高峰一般而言，我们的认知能力···

2023-05-08

现代人要出门旅游真的方便太多了！机票酒店都能够通过网络解决，出国后也因为Google地图而不用担心迷路。更重要的是，各种翻译神器都能让我们和不同国家的人“沟通”。德国人Gereon F···

2023-05-04

当亚马逊的高层管理人员在2000年代中期辩论是否为Kindle（现在无处不在的电子阅读器）开绿灯时，在会议室里火花四溅。当时亚马逊零售业务的首席执行官杰夫·威尔克在董事会面前公开挑···

2023-04-20

美国同时出现的大规模裁员潮和前所未有的就业增长，为企业创造了一个混乱、复杂的环境。在这样一个矛盾的环境中，组织应该抓住机会留住人才，而不是陷入不断流动的循环。通过留住有价···

2023-04-13

当你在网上为产品或服务做广告时，你不仅要与你的利基市场上成千上万的其他企业竞争，而且还要与人们每天接触的数百万GB的内容竞争。你可以通过多种方式赢得这场注意力的争夺战：你可···

2023-04-07

这（也许）是营销圈用ChatGPT写的第一篇书评。北大出版社寄了一本书给我，知名品牌营销专家严桢所著的《品牌洞见》。严桢是谁呢？江湖上有个传说。之前的鸟巢，用的都是TOTO等国外品牌···

2023-03-29

人道主义行动的主要目标是尽可能快速有效地将拯救生命的物品和服务提供给处于危机状态的人们，如自然灾害或武装冲突。在人道主义紧急情况下，响应时间是至关重要的，延迟可能导致生命···

2023-03-23

一个员工在我交代他做事时，我只是刚起头说了几句话，他就立即回话说：“我懂了！”我心想，他真是个聪明人，我事情还没交代完，他就懂了，真是灵巧，于是我就简单把事情说完，让他直···

2023-03-13

研究发现，拥有100名员工的企业，平均每周花17个小时在厘清沟通内容，相当于一年有884个小时本可以用于服务客户，却被浪费在重复澄清信息以确保双方正确解读。如何简单的在日常工作中···